一、招聘岗位及条件

          幼儿教师、保育员若干名，具体要求及条件详见附件。

          二、招聘程序

          简历投递-简历筛选-面试-体检-入职。

          （一）简历投递

          1、投递时间：从公告发布之日起开始报名，招满即止。

          2、投递方式：

          应聘人员将个人简历及相关证明材料提交至对应岗位电子邮箱报名，邮件主题：应聘+岗位名称+姓名。

          （二）面试

          简历筛选通过后，面试时间、地点另行通知，请保持通讯畅通。

          （三）体检

          1、按照招聘单位要求，自行在三甲医院进行入职体检。

          2、如应聘人员体检不合格或主动放弃的，由招聘单位视情况研究决定是否进行补充或取消相应岗位招聘。

          （四）入职

          1、根据体检结果，经招聘单位研究决定，确定岗位拟聘用人员。

          2、拟聘用人员与合肥东新人才发展有限责任公司签订劳动合同，约定试用期。试用期满经考核合格者，予以正式聘用，不合格取消聘用。

          三、其他

          本次招聘不收取费用。

          咨询电话：0551-64690200（咨询时间：上午8:30--11:30；下午14:00--17:30）

          附件：招聘需求表

来源 | 市场部

编辑 | 王   锦

初审 | 柳培培

终审 | 赵小宝